集體所有制性質的社會

 

文/林倫理

中國特色社會主義與眾不同，在於靈活、多樣、包容性強、人民性清晰。離開人民，就沒有社會主義可言。社會主義就是以人民為中心，經濟發展是為了全社會能夠公平享有社會資源，公平分配，讓人人能有平等的發展空間。只要努力，只要誠實地勞動，追求進步，必有自己的一片天。中國經濟發展了，管理理論和社會主義法律越來越完善，除了國有企業，還容許民族資本、國際資本在中國辦企業，作為特色社會主義的補充，活躍經濟活動。無論國有企業、私營企業，都必須繳稅，為國家和人民創造幸福生活。

過去由於社會極度貧窮，經濟尚未發展起來，人們只能胼手胝足，做也36，不做也36，維持最低生活收入。國家經過72年奮鬥，從建國初期引進100多項工業項目和蘇聯專家指導，打好工業基礎，培養了工程技術隊伍，有了製造飛機、汽車等的能力。到改革開放的21世紀70年代末，我們看到內地有解放牌吉普車和上海牌轎車，到船廠看到潛水艇和驅逐艦，作為香港人到內地參觀，感到國家雖然貧窮，能力一點不弱，奮發圖強之志頑強。在改革開放30年後，人民終於在2010年看到國家成為世界第二大經濟體。

從2010年開始，連續11年維持世界第二地位，而且把佔第三位的國家摔得越來越遠，迫近佔第一位的美國。特色社會主義經濟制度的優越性越來越明顯，改革和調整力度越來越大，堵塞漏洞，讓貪腐、偷漏稅等犯罪行為獲得懲罰、國有資產被賤賣等情況受到管控。中國大型企業基本屬於國家和人民，由人民政府用於為人民建設，創造美好生活。管理企業的工程技術人員和管理者都成為中產階級，不再是做36，不做也36了，而是按能力和按勞分配，讓經濟活動符合人性和經濟規律，達致社會公平和活力並存。

社會保障制度是集體所有制社會的特徵，社會主義國家應做得比資本主義國家更出色，只是無論什麼制度，都離不開經濟發展和人民的積極性。平均主義不符經濟規律，也不符人性，因此國家對於科學家和管理者給予較高待遇是合理的，也是促進經濟發展之道。一心為公，不患得患失，是需要的，但國家立下合理的薪酬制度，促進經濟繁榮很有必要。獎善罰惡，最終都體現在經濟上才能符合人性。人們對陳方安生和王永平做了損害人民利益的事，還拿高額退休金是有意見的，只有有所改變，才能體現社會公平。

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